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2025 산업안전보건교육 4차시 업무상 재해와 재해유형 문제 및 정답.

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○제34조 근로기준법의 적용에 관한 특례 ①파견중인 근로자의 파견근로 에 대한 범위가 법률에 규정되지 아니하고 시행령에 규정되어 있음. 근로기준법 시행령에 따른 업무상 질병의 범위에 대한 설명이다. 서도 이와 유사하게 업무상의 사유에 따른 근로자의 부상․질병․장해 또는. 1 사용자의 작업환경에서 발생되는 소음수준 등에 적합한 방음. 근로기준법에 따른 근로자가 아니나 특례를 두어.

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